Un format d’atelier pour identifier une réponse efficace à une situation complexe : organiser des start-ups, des nouveaux projets, s’attaquer aux obstacles majeurs ou aux opportunités, développer une structure organisationnelle pour mieux permettre le flux de valeur.

Un groupe (petit ou grand) identifie et regroupe des intentions, pour ensuite progresser rapidement du concept à l’action dans des équipes plus petites et auto-organisées.

Cartographier les intentions : processus

Cartographier les intentions: un modèle pour les domaines

▶ Se développer entre pairs
◀ Sélection des rôles
▲ Co-créer et évoluer